Mois : avril 2021

Après plus de 40 ans d’expérience dans l’agencement de bureau, le constat est clair, les espaces de travail évoluent à toute vitesse, les murs tombent, la modularité s’installe et les nouveaux modes de travail se démocratisent. Créer des bulles acoustiques nous est apparu comme une évidence pour permettre aux utilisateurs de passer des appels téléphoniques, travailler seul ou à plusieurs sans gêner leurs collègues. C’est comme cela que Blabla-Cube est née !

Blabla-Cube c’est LA nouvelle marque d’espaces autonomes, acoustiques et 100% fabriqués en France. Rapide et simple à monter, matériaux de qualité, acoustique soignée, accessible à tous et ultra personnalisable… Blabla-Cube c’est simplement tout ça !

Particulièrement soignée dans ses finitions et son acoustique, la gamme BLABLA-CUBE a tout pour plaire. Ultra personnalisable pour s’adapter à tous les environnements, dotée de toute la connectique nécessaire pour travailler confortablement grâce aux ports USB, aux prises électriques et aux prises RJ45. Sa ventilation ultra silencieuse permet un confort d’utilisation même quand les réunions s’éternisent. Son éclairage LED à détecteur illuminera vos échanges en toute circonstance.

Le confort acoustique constitue l’un des aspects qui a le plus d’influence sur la santé et le bien-être des travailleurs. Il a été démontré que l’exposition à un niveau de bruit excessif possède un lien direct avec des problèmes de santé tels que les troubles du sommeil, l’hypertension et les maladies cardiovasculaires, ainsi que les complications dans l’apprentissage et la cognition. Cet ensemble de facteurs entraîne un accroissement de l’irritabilité et du taux de stress, ainsi qu’une diminution significative des performances et de la concentration des travailleurs.

Au bureau, l’origine du bruit peut provenir de diverses sources : pollution acoustique extérieure générée par la circulation ou les chantiers situés à proximité, pollution acoustique intérieure produite par ordinateurs, imprimantes, photocopieuses ou par les systèmes de climatisation ou d’aération. Mais le bruit le plus gênant est incontestablement celui que génèrent les conversations ou les appels téléphoniques des autres personnes. Fluctuant et saturé d’informations, il se révèle bien plus destructeur que le bruit continu et « sans contenu ». Sans oublier l’Effet Lombard, c’est-à-dire la tendance involontaire, très fréquente au sein des bureaux et des espaces publics, à parler plus fort dans des environnements bruyants afin d’entendre et d’être entendu. Tous ces facteurs prouvent qu’il est essentiel d’analyser la nature de chacun des sons.

Au cours de ces dernières années, la dimension créative et collaborative des nouvelles méthodes de travail a généré des bureaux bien plus ouverts et flexibles, et de ce fait, l’acoustique s’érige comme l’un de leurs principaux défis. Ces espaces conjuguent environnements de concentration et collaboration, et, à l’instar des salles de réunion ou des bureaux individuels, il s’agit de parvenir à un confort acoustique optimal.

De l’architecture et la construction du bâtiment, à la distribution des espaces, en passant par le mobilier ou les matériaux, tout peut contribuer à contrôler les niveaux de bruit et à améliorer la santé et le bien-être des occupants. La solution consiste à proposer une large variété d’environnements capables de répondre à tous les sens, et qui repose sur une conception qui ne se réduit pas à l’esthétique, qui mise sur des outils a priori immatériels, tels que l’acoustique, l’éclairage et l’aération. Autant de facteurs essentiels pour l’augmentation de la créativité et de l’engagement des travailleurs.

Cependant, le confort acoustique ne se réduit pas uniquement au choix des bons matériaux isolants, ou à dresser des cloisons et à placer des portes. Il s’agit également de séparer les activités en fonction de leur niveau sonore, car il est indispensable de pouvoir offrir des environnements différenciés en tenant compte du type de tâche à effectuer ou de l’état d’esprit de l’utilisateur. En effet, si les salles de réunion ou les bureaux indépendants peuvent se contenter d’une bonne fermeture et de matériaux isolants efficaces, il n’en va pas de même avec les espaces ouverts.

Il est possible de parvenir à ce qu’un seul et même espace puisse contenir différents environnements dotés de divers « niveaux d’intimité », grâce notamment à l’utilisation de matériaux phono-absorbants employés sous forme de cloisons de séparations intégrées au mobilier. D’autre part, il convient d’éviter les meubles hauts, qui suppriment le contact visuel entre les travailleurs et obligent ceux-ci à hausser la voix plus facilement ; d’opter pour des surfaces courbes qui réduisent le bruit ; et de placer photocopieuses et imprimantes dans des salles séparées. Par ailleurs, la musique d’ambiance peut constituer également un facteur de bien-être pour les travailleurs, dans la mesure où elle s’harmonise avec le type de tâche à effectuer. De nombreuses études ont démontré les multiples bienfaits de la musique : elle renforce la capacité cérébrale et favorise la concentration, elle permet d’accroître la motivation et de créer une ambiance de travail positive.

En conséquence, et même si la tolérance au bruit varie en fonction de chaque personne et de chaque situation, il est indispensable de créer des espaces de travail qui soient le plus silencieux possible. Il n’existe pas de réglementation spécifique concernant le bruit, mais deux recommandations s’appliquent à cet effet : la recommandation du Guide technique du DR 488/1997, du 14 avril, portant sur les dispositions de sécurité et de santé minimales en matière d’utilisation des écrans avec affichage des données, qui stipule que « pour les tâches difficiles et complexes, le niveau sonore équivalent continu (ou LAeq) supporté par l’utilisateur ne doit pas dépasser 55 dB(A) » ; et la recommandation de la Norme de base pour la Construction-88:NBE-CA-88, qui place les limites à 40 dB(A), pour les bureaux professionnels, et à 45dB(A) pour les bureaux.

Stress, fatigue, perte de concentration … L’adage des open spaces !

Imaginés, il y a plus de soixante-dix ans, les open spaces sont devenus à présent le standard pour les entreprises désirant bénéficier d’une ambiance de travail conviviale.

Le métier d’agenceur est très varié. Certains vont le voir comme un menuisier, d’autres comme un Space planner. Les missions d’agencement peuvent en réalité être très variées.

Avant toute chose, il ne faut pas confondre aménageur et agenceur :

– Un aménageur plus souvent appelé Space planner a comme mission de proposer à un client une sélection de mobilier standard adapté à son cahier des charges. En s’adaptant à un espace défini, l’aménageur crée une ambiance et travaille le volume à l’aide du mobilier.

– Un agenceur va lui penser le volume dans son ensemble en commençant par un zoning, une étude des circulations, de la lumière, de l’acoustique. Alliant des conceptions sur-mesure à du mobilier standard l’agenceur propose des solutions personnalisées et uniques à ses clients.

Les différentes facettes du métier d’agenceur

Créateur d’espace :

Certains clients vont consulter un agenceur dans le but d’imaginer de toute pièce un espace, avec la création d’un concept architectural, d’une ambiance, d’un zoning, d’une étude ergonomique en intégrant les normes en vigueur, qu’elles soient liées à la construction ou à l’accessibilité. Un agenceur doit en effet être capable de fabriquer à la lettre tout ce qu’un architecte aura pu dessiner, ou proposer pour des plus petits projets des concepts et des solutions d’aménagement répondant aux cahiers des charges des clients.

Revendeur de mobilier :

D’autres clients vont consulter une entreprise d’agencement afin qu’elle lui fournisse du mobilier. La revente de mobilier de négoce, mobilier professionnel adapté au monde de l’hôtellerie, de la restauration, du secteur tertiaire… est en effet une autre casquette de l’aménagement d’espace. Sélectionner des fournisseurs, faire une veille des tendances, avoir un catalogue produit riche permettant de réaliser des projets uniques.

Le marché du mobilier professionnel pour le secteur tertiaire offre une infinie possibilité de type de meuble même les plus spécifiques, allant d’une banque d’accueil à des bureaux réglables en hauteur en passant par les cabines acoustiques, des tables de réunions, des bureaux de direction, ainsi que des assises en tout genre, qu’elles soient ergonomiques pour les postes de travail ou orientées confort et design pour les espaces informels.

Implantée depuis 40 ans dans la Drôme, Structa a la chance de travailler dans une des régions les plus dynamique de France.

La région Rhône-Alpes est en effet la deuxième région française après l’Île-de-France en terme de dynamisme économique, et pour une PME comme Structa c’est une source d’opportunités immense dans le développement de notre activité.

Les savoir-faire régionaux qui gravitent autour des métiers de l’agencement sont extrêmement nombreux en Rhône-Alpes et encore plus localement autour de Valence et Beaumont-lès-Valence dans la Drôme.

Qu’ils soient verriers, métalliers, fournisseurs en bois ou en tissus, nos partenaires sont nos voisins.

Terre de créateurs et d’artisans, on trouve en Rhône-Alpes et dans la Drôme une multitude d’acteurs économiques locaux qui nous permette d’aborder les projets en utilisant le plus souvent possible les principes de circuit court et d’économie circulaire.

C’est dans cette logique que le groupe Structa a racheté la menuiserie Sarian implantée près de Montélimar et spécialisée dans la menuiserie aluminium. Notre proximité directe avec Lyon et l’agglomération Lyonnaise ainsi qu’avec Paris accessible en deux heures depuis Valence TGV ou encore avec Marseille nous permet d’être à deux heures porte à porte des 3 plus grandes villes de France et donc de pouvoir gérer des chantiers de manière réactive.

Pour nos collaborateurs, travailler à Beaumont-lès-Valence c’est pouvoir vivre dans une ville comme Valence ou faire le choix de vivre dans la nature et profiter des richesses de la Drôme et de l’Ardèche. Pour une entreprise, travailler dans la Drôme c’est aussi contribuer à un engagement écologique local.